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_VIRTUAL
CAREER
CENTER_

Portal de Empregabilidade‍

O QUE É O VIRTUAL CAREER CENTER?

É uma plataforma que utiliza Inteligência Artificial para conectar cidadãos, empregadores, conselheiros de carreira e governos, visando impulsionar a empregabilidade e oferecer uma visão detalhada do mercado de trabalho local. Seus principais recursos são:
  • Geração automatizada de currículos por meio de um chatbot interativo.
  • Correspondência de vagas utilizando IA para conectar os candidatos com as vagas que mais se encaixam em seus perfis, de acordo com suas habilidades, conhecimentos e experiência.
  • Análise de lacuna de conhecimento do candidato, sugerindo capacitações relevantes para o desenvolvimento de suas habilidades.
  • Acessível online, permitindo que os usuários se conectem de qualquer lugar.
  • Painéis de controle com relatórios e dashboards que mostram insights relevantes do mercado.

QUE PROBLEMAS SOLUCIONA?

PARA CANDIDATOS:
  • Falta de informações sobre as oportunidades de trabalho disponíveis no mercado.
  • Dificuldade em criar currículos eficazes que destaquem as habilidades e experiência dos candidatos.
  • Falta de acesso a cursos e capacitações relevantes para o desenvolvimento de habilidades.
  • Dificuldade em encontrar vagas que se encaixam no perfil do candidato.
  • Desigualdade no acesso a oportunidades de emprego.
PARA CONTRATANTES:
  • Processo de recrutamento demorado e caro com etapas que se tornam complexas e burocráticas.
  • Dificuldade em encontrar talentos qualificados e comas habilidades específicas que a empresa busca.
  • Alta taxa de turnover relacionada a contratação de talentos inadequados.
  • Falta de dados e insights sobre o mercado para atração de talentos.

BENEFÍCIOS

  1. Agilidade em processos e R&S: Automatização de tarefas e análises, diminuindo a dependência de agências de recrutamento e agilizando o preenchimento de vagas.
  2. Precisão na compatibilidade de talentos: Algoritmos que analisam habilidades e experiência, garantindo alta precisão da compatibilidade de vaga e candidato.
  3. Aumento de qualidade na contratação: Fornece insights mais precisos e acionáveis, impulsionando a tomada de decisões estratégicas.
  4. Desenvolvimento de habilidades: Recomendações de capacitações e cursos personalizados, incentivando o aprendizado contínuo e melhorando a produtividade.
  5. Insights estratégicos: Dados e insights sobre o mercado de trabalho, apoiando decisões estratégicas em recrutamento e desenvolvimento de talentos.

SOLICITE UMA DEMONSTRAÇÃO

Ao clicar no botão abaixo você acessa a agenda do nosso especialista para dar início a sua revolução impactante com Inteligência Artificial responsável.

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